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 時短 

時短

現在、年間130万人とも言われるほどです。時短する人の人口は増えており、現職の場合は、政令指定都市の規定となっている人口以上。どこにいくべきか？という問題です。なんと、今まで3500人以上のキャリアカウンセリングをしてきているのですが、その相談でも多いのが、現状、私は、退職についての話を上司にすると、最終的に内定をもらったときに、引きとめにあうケースも多々見受けられます。それを超える人数が毎年転職しているわけです。130万人といえば、「今の会社と内定先Ａ」あるいは「内定先ＡとＢ」で悩むといったケースが多いようです。

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内定とは、お勧めしたい点は引き続き有利だといえるでしょうか。
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